Descrição da vaga
A
Namu
é uma empresa que nasceu com a missão de gerar um
impacto positivo na vida das pessoas
. Há 8 anos, começamos nossa jornada com a ideia de que a tecnologia poderia ser usada para promover a saúde e o bem-estar em todo o mundo.
O nome Namu vem do coreano, e significa "árvore". Para nós, a árvore expressa a vida, o crescimento, a renovação e a conexão com a natureza. É uma representação de força, resiliência e vitalidade -
valores que nos acompanham em todos os nossos projetos e são fundamentais para o nosso trabalho aqui
. Além disso, a árvore também simboliza o conhecimento com suas múltiplas ramificações.
Estamos empenhados em criar soluções tecnológicas que ajudem as pessoas a viverem vidas mais
saudáveis
e mais
felizes
. E, para alcançar esse objetivo, precisamos de
pessoas como você
: movidas por desafios e que estão sempre em busca de novas ideias.
Na Namu,
valorizamos a diversidade e a inclusão
, e estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho justo e acolhedor para todas as pessoas. Nossa equipe é formada por pessoas apaixonadas por inovação, tecnologia e saúde, e que acreditam no poder da colaboração e do trabalho em equipe.
Se você é uma pessoa apaixonada por fazer a diferença na vida das pessoas, e se identifica com a nossa missão e valores, então você pode ser a pessoa ideal para se juntar ao nosso time. Venha fazer parte da Namu e ajudar a
transformar o conceito de qualidade de vida
.
/n
Participar de visitas externas, reuniões e eventos quando necessário.
Requisitos
Ensino médio completo;
Conhecimento básico em sistemas de CRM e pacote Office;
Disponibilidade para atuar como pessoa jurídica ou RPA;
Disponibilidade para atuar em modelo híbrido.
Experiência prévia em vendas ou desenvolvimento de negócios é um diferencial;
Graduação completa ou em andamento é um diferencial.
Competências:
- Colaboração: disposição para trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os seus pares;
- Organização: capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades, mantendo-se organizado e focado nos resultados;
- Habilidade de comunicação: Capacidade de convencer, negociar e construir relacionamentos sólidos com diferentes perfis de clientes/parceiros;
- Perfil proativo: Iniciativa para buscar oportunidades e fechar novas parcerias com autonomia;
- Orientação para resultados: Foco em metas e motivação para superá-las constantemente.
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Prospecção de novos parceiros:
Identificar e abordar potenciais parceiros, como academias, estúdios e outros negócios do setor de bem-estar, buscando continuamente novas oportunidades de negócio;
Negociação e fidelização:
Conduzir negociações para firmar parcerias que sejam vantajosas tanto para o Namu Pass quanto para os parceiros;
Gestão de pipeline:
Nutrir e manter o pipeline de parcerias organizado e atualizado, desde o primeiro contato até o fechamento, utilizando CRM para acompanhar todas as etapas do processo;
Atingimento de metas:
Trabalhar com foco em metas mensais e trimestrais de conversão de novos parceiros, superando expectativas e contribuindo diretamente para o crescimento da unidade de negócio;
Acompanhamento pós-venda:
Manter relacionamento contínuo com os parceiros fechados, assegurando a satisfação e identificando novas oportunidades que impulsionam o crescimento da base com novas parcerias;
Colaboração interna:
Trabalhar em conjunto com todas as equipes internas que possuem interface com a unidade de negócio para desenvolver estratégias que maximizem o número de parcerias estratégicas;